西藏日喀則市2017年人才引進補錄公告
經(jīng)批準,日喀則市2017年計劃從區(qū)外補錄引進29名應(yīng)屆高校畢業(yè)生(部分緊缺專業(yè)崗位可放寬至往屆)到日喀則市工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:一、引進條件 (一)引進人才應(yīng)當具備以下資格條件: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、屬國家統(tǒng)招的(不含專升本)非西藏生源、非西藏戶籍、非西藏院校應(yīng)屆高校畢業(yè)生,不含定向生、委培生; 2、具有中華人民共和國國籍; 3、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場堅定,維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié); 4、熱愛西藏,志愿到西藏工作,具有吃苦奉獻精神; 5、遵紀守法,作風(fēng)正派,紀律觀念強,服從組織安排; 6、綜合素質(zhì)好,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書和學(xué)位證書; 7、身體健康,適應(yīng)高原環(huán)境; 8、碩士研究生年齡在35周歲以下,本科生原則上年齡不超過25周歲。 9、法律規(guī)定的其他條件。 (二)有下列情形之一的人員不接受引進: 1、因犯罪受過刑事處罰的; 2、違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的; 3、被開除學(xué)籍的; 4、已被國家機關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用為正式工作人員的; 5、在校期間受過院系及以上處分的; 6、法律規(guī)定不得錄用為國家公務(wù)員和工作人員的其他情形的人員。 二、引進崗位及專業(yè)要求 詳見《日喀則市2017年人才引進補錄計劃表》。 三、引進程序 (一)報名 請符合引進條件的高校畢業(yè)生將日喀則市2017年人才引進報名表(務(wù)必注明求職崗位)投遞至:xzrkzrlzyglk@126.com郵箱,報名時間自2017年11月10日至2017年11月30日。 (二)資格審查和面試 日喀則市人力資源和社會保障局(公務(wù)員局)成立日喀則市2017年人才引進工作組,于2017年12月初進行資格審查、面試,其具體事宜另行通知。面試時須準備紙質(zhì)版報名表、普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(高校就業(yè)指導(dǎo)中心、所在院系須蓋章)、相關(guān)榮譽證書、資格證書等。 (三)體檢和政審 通過面試的人員按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的規(guī)定體檢,體檢費用自理。體檢合格的到戶籍所在地公安機關(guān)、所在高校辦理政審手續(xù)。 (四)研究和公示 根據(jù)資格審查、面試、體檢、政審等結(jié)果合格后確定擬引進人員,擬引進人員經(jīng)日喀則市人力資源和社會保障局黨組會議研究后公示,公示無異議后確定擬錄用人員。 (五)錄用 擬錄用人員經(jīng)西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批后,辦理正式錄用手續(xù)。 四、引進待遇 (一)工資待遇。引進人才被錄用轉(zhuǎn)正后工資按照西藏行政單位或事業(yè)單位工作人員工資標準執(zhí)行(二類區(qū)6500元以上、三類區(qū)7300元以上,四類區(qū)8100元以上,碩士研究生享受副主任科員待遇)。 (二)休假和住房待遇。引進人才錄用轉(zhuǎn)正后每年享受一次50天帶薪休假(往返路費報銷,試用期內(nèi)不享受休假),并根據(jù)單位條件解決職工周轉(zhuǎn)房一套。 (三)報銷進藏報到費用。引進人才進藏報到產(chǎn)生的交通和住宿費用按本單位正式干部職工出差標準予以報銷。 (四)個人補助。對全日制博士研究生給予6萬元,對全日制碩士研究生給予4萬元、其他人員給予2萬元的安家補助。志愿到四類區(qū)工作的引進人員在此基礎(chǔ)上再增發(fā)2萬元的安家補助。 五、聯(lián)系方式 日喀則市人社局人力資源管理科:0892-8822357 通訊地址:西藏自治區(qū)日喀則市桑珠孜區(qū)黑龍江中路22號日喀則市人力資源和社會保障局 郵編:857000 聯(lián)系人:次仁羅布 18908927177 郵箱:xzrkzrlzyglk@126.com 日喀則市人力資源和社會保障局(公務(wù)員局)網(wǎng)站:http://www.rkzhrss.gov.cn。 附件:1.《日喀則市2017年人才引進補錄計劃表》.xls 2.日喀則市2017年人才引進報名表(XX大學(xué)XX專業(yè)張三).xls
日喀則市人力資源和社會保障局
日喀則市公務(wù)員局
2017年11月7日
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