【湖南】2023年湘西保靖縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位遴選（選調(diào)）30人

面試形式：結(jié)構(gòu)化面試

根據(jù)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開遴選（選調(diào)）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究同意，決定開展2023年保靖縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選（選調(diào)）工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選（選調(diào)）計(jì)劃和職位（崗位）

本次遴選（選調(diào)）計(jì)劃共30名，公開遴選四級(jí)主任科員及以下職級(jí)職位10名，具體職位和資格條件詳見《2023年保靖縣縣直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（附件1）；公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員20名，具體崗位和資格條件詳見《2023年保靖縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表》（附件2）。

二、遴選（選調(diào)）范圍和條件

（一）遴選范圍和條件

1、遴選范圍：全縣各單位中已進(jìn)行公務(wù)員登記（參公登記）且在編在崗的公務(wù)員（參公人員）。

2、資格條件：

（1）政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”；

（2）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

（3）具有2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷（含試用期），且在本單位工作1年以上，年度考核均為稱職及以上等次（不含試用期）；

（4）具有大學(xué)本科及以上文化程度；

（5）擔(dān)任四級(jí)主任科員及以下相當(dāng)職級(jí)層次；

（6）年齡一般在40周歲以下（1982年10月以后出生）；

（7）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（8）具有職位要求的其他資格條件；

（9）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

任職年限、工作經(jīng)歷和年齡的計(jì)算時(shí)間截止2023年10月，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

3、具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

（1）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

（5）進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍或現(xiàn)單位時(shí)有服務(wù)期限規(guī)定，未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

（6）新晉升職級(jí)在現(xiàn)任職級(jí)未滿1年的；

（7）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成《公務(wù)員法》第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

（二）選調(diào)范圍和條件

1、選調(diào)范圍：全縣機(jī)關(guān)、全額、差額事業(yè)單位工作人員。

2、資格條件：

（1）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出；

（2）具有2年以上工作經(jīng)歷（含試用期），且在本單位工作1年以上，年度考核均為稱職（合格）以上等次（不含試用期）；

（3）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡一般在40周歲以下。年齡為35周歲以下指1987年10月以后出生，40周歲以下指1982年10月以后出生；

（4）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（5）具有崗位要求的其他資格條件；

（6）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

任職年限、工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截止2023年10月。

3、有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；

（2）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

（3）科級(jí)干部；

（4）尚在試用期內(nèi)或未滿服務(wù)年限的；

（5）新晉升職員等級(jí)未滿1年的；

（6）法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、遴選（選調(diào)）程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2023年10月18日- 20日，上午8:00-12:00，下午14:30-17:30。

2、報(bào)名地點(diǎn)：

遴選報(bào)名地點(diǎn)：保靖縣委組織部干部組（保靖縣四大家辦公區(qū)前棟B2013室）；

選調(diào)報(bào)名地點(diǎn)：保靖縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位（崗位）報(bào)名，報(bào)考人員的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、工作經(jīng)歷等條件必須與報(bào)考職位（崗位）要求的資格條件相符合。

3、報(bào)名資料：

（1）《2023年保靖縣縣直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件3）（由所在單位主要負(fù)責(zé)人簽署同意報(bào)考意見并蓋章）或《2023年保靖縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（附件4）；

（2）本人身份證原件及復(fù)印件1份；

（3）職位（崗位）所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份；

（4）近期同底彩色2寸免冠照片2張；

（5）職位（崗位）所需其他資料原件及復(fù)印件；

（6）職位（崗位）要求有工作經(jīng)歷的，需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明；報(bào)考人員為教師的，還須提供縣教體局同意報(bào)考證明；報(bào)考人員為醫(yī)衛(wèi)人員的，還須提供縣衛(wèi)健局同意報(bào)考證明。

（二）資格審查

資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、考察時(shí)資格復(fù)審、公示前資格終審，并貫穿全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的，取消其報(bào)考資格或遴選（選調(diào)）資格�？h紀(jì)委監(jiān)委對(duì)公開遴選（選調(diào)）全程監(jiān)督。

本次公開遴選（選調(diào)）報(bào)考人員專業(yè)認(rèn)定參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件5）,該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”、“本科專業(yè)目錄”、“�？茖�業(yè)目錄”。報(bào)考人員的所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》中最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入招考崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄的,或者所學(xué)專業(yè)系《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》外專業(yè)的，由遴選（選調(diào)）單位提出意見，按管理權(quán)限報(bào)保靖縣公務(wù)員主管部門或保靖縣人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)后面帶有括號(hào)的，括號(hào)里面的內(nèi)容不能認(rèn)定為專業(yè)（《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》中自帶括號(hào)的除外），報(bào)考人員只能以括號(hào)外的專業(yè)名稱報(bào)考符合的職位（崗位）。

經(jīng)資格審查合格參加公開遴選（選調(diào)）的人數(shù)與遴選（選調(diào)）計(jì)劃的比例一般不低于3:1，人數(shù)低于3:1不能達(dá)到開考比例的，經(jīng)用人單位提出意見，按管理權(quán)限報(bào)保靖縣公務(wù)員主管部門或保靖縣人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，可適當(dāng)降低開考比例或相應(yīng)核減、取消遴選（選調(diào)）計(jì)劃，報(bào)考取消遴選（選調(diào)）計(jì)劃職位（崗位）的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位（崗位）。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)待定，具體以通知為準(zhǔn)。

（四）面試

資格初審合格的所有報(bào)考人員進(jìn)入面試。本次面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，成績(jī)按百分制計(jì)算，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，報(bào)考人員面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上方能進(jìn)入下一程序。

面試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

（五）體檢

根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分按1:1比例確定體檢對(duì)象（若面試成績(jī)相同，則進(jìn)行第二次面試，第二次面試成績(jī)優(yōu)勝者為體檢對(duì)象）。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

（六）考察

根據(jù)成績(jī)由高分到低分按1:1比例確定考察對(duì)象，主要審查考察對(duì)象的基本信息、編制性質(zhì)、人員身份等情況，了解考察對(duì)象資格條件和德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)以及遵紀(jì)守法情況。

遴選考察工作由保靖縣公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)，選調(diào)考察工作由保靖縣人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。遴選（選調(diào)）有體檢、考察不合格或放棄遴選（選調(diào)）資格者，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

根據(jù)面試、體檢、考察情況，對(duì)擬遴選（選調(diào)）對(duì)象在保靖縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（八）試用和調(diào)動(dòng)

擬遴選（選調(diào)）對(duì)象公示期滿后，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開遴選（選調(diào)）資格；對(duì)沒有問題或反映問題不影響任用的，辦理試用手續(xù)，試用期為3個(gè)月。試用期間，不轉(zhuǎn)移人事工資關(guān)系。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，按照有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。

四、特別提示

（一）實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照公告要求，誠(chéng)信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不隨意放棄。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造有關(guān)證明及材料騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格，并記入誠(chéng)信檔案庫，兩年內(nèi)不得參加遴選（選調(diào)）考試。

（二）嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，將其違規(guī)違紀(jì)情況通報(bào)現(xiàn)用人單位及主管部門；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實(shí)，依規(guī)依紀(jì)依法追究責(zé)任。

五、本公告由保靖縣委組織部、保靖縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0743-7830896（保靖縣委組織部干部組）

0743-7728127（保靖縣人社局事業(yè)單位人事管理股）

監(jiān)督電話：0743-7712699（保靖縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委組織部機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組）

附件：

附件1：2023年保靖縣縣直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表

附件2：2023年保靖縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表

附件3：2023年保靖縣縣直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表

附件4：2023年保靖縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表

附件5：湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

中共保靖縣委組織部        

保靖縣人力資源和社會(huì)保障局    

2023年10月12日