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2024年新寧縣發(fā)展和改革局下屬事業(yè)單位新寧縣優(yōu)化營商環(huán)境事務中心、新寧縣軍糧供應站公開選聘工作人員公告（4名）
因工作需要，新寧縣發(fā)展和改革局下屬正股級事業(yè)單位新寧縣優(yōu)化營商環(huán)境事務中心、新寧縣軍糧供應站擬從全縣在編在崗的全額撥款事業(yè)單位工作人員中選聘4名事業(yè)單位工作人員。 一、選聘原則 堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選聘原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、試用考核的方法進行。 二、選聘崗位和計劃 本次選聘工作人員4名，具體見附件1。 三、選聘范圍 新寧縣在編在崗的全額撥款事業(yè)單位管理和專技崗位人員。 四、選聘條件 （一）擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的政治素質，遵紀守法，品行端正，作風優(yōu)良，清正廉潔； （二）專科及以上學歷；（詳見附件1崗位設置計劃表）； （三）在現(xiàn)工作單位工作1年以上，新提拔任職的應任現(xiàn)職務滿1年； （四）身體健康，能適應所報考職位的工作需求； （五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 具有下列情形之一的，不得報名參加公開選聘： （一）涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的； （二）因犯罪受過刑事處罰，立案未結案的； （三）受過黨紀政務處分或組織處理,處分影響期未滿的或期滿影響選聘的； （四）按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對選聘有其他限制性規(guī)定的； （五）尚在新錄用試用期的； （六）近三年年度考核未達合格及以上等次的； （七）人事檔案中“三齡兩歷一身份”等存疑尚未查清的； （八）法律、法規(guī)和有關政策規(guī)定的其他情形。 五、選聘方式 采取筆試、面試、考察、試用相結合的方式進行。筆試開考比例一般為3:1，如因報名人數(shù)少，達不到開考比例需降低開考比例，報人社局審核備案，但不得低于2：1。 六、選聘程序 （一）報名及資格審查 1.報名方式：現(xiàn)場報名。 2.報名地點：新寧縣發(fā)展和改革局406辦公室。 3.報名時間：2025年1月13日至2025年1月15日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。聯(lián)系電話：13973582000。 4.報名審查資料：報名者需攜帶《2025年新寧縣事業(yè)單位公開選聘工作人員報名登記表》（附件2，報名表從網(wǎng)上自行下載）、學歷證書（包括全日制學歷和在職學歷）、學信網(wǎng)下載電子學歷注冊表、有效身份證的原件和復印件、近三年年度考核登記表復印件、近期同底免冠1寸正面照片3張（附電子版）。凡報名參考人員需經(jīng)主管部門黨委（黨組）研究同意簽字，方可報名。 5.報名及資格審查：由新寧縣發(fā)展和改革局初審，人社局、編辦、駐縣政府辦紀檢監(jiān)察組進行復審。報考人員填寫的信息必須真實、準確、完整，報名時進行資格初步審查，凡弄虛作假者，將取消選聘資格。資格審查貫穿報名、考試、考察、公示各個環(huán)節(jié)，一旦發(fā)現(xiàn)不符合報考條件，立刻取消公開選聘資格。 報考人員接到考試通知后，憑身份證領取準考證。 （二）考試 考試采取筆試、面試相結合的方式進行，總分100分，成績按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字，筆試和面試成績各占綜合成績的50%。 1.筆試。本次選聘筆試滿分為100分，考試內容為公共基礎知識、價格、優(yōu)化營商環(huán)境和公文寫作等。筆試時間和地點另定。 2.面試。面試采用結構化面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試人選，若出現(xiàn)末位并列情況，并列者同時進入面試。面試人數(shù)與選聘計劃數(shù)的比例為2︰1。因考生自行放棄面試或其他原因出現(xiàn)面試名額空缺時，按筆試成績從高分到低分依次遞補,最多只能遞補一次。面試時間和地點另定。 （三）成績與排名 報考考生按崗位設置、分類排序。即同一報考崗位的，根據(jù)成績從高分到低分依次排名，按1：1進入考察環(huán)節(jié)，成績相同的，學歷高者優(yōu)先；成績和學歷都相同的，筆試成績高的優(yōu)先。 （四）考察 考察內容主要包括：一是報考資格復查。二是查閱本人檔案，核實年齡、學歷、身份是否符合報考要求。三是向考察對象所在單位了解考察對象的德能勤績廉等方面情況�？疾煊煽h發(fā)展和改革局牽頭、縣委編辦、縣人社局、駐縣政府辦紀檢監(jiān)察組參與。對不符合報考條件及考察不合格者，取消選聘資格。 如有自愿放棄資格審查、考察不合格等情況出現(xiàn)選聘計劃缺額時，則按考生的綜合成績從高分到低分依次進行遞補1次。 （五）研究決定 綜合考察對象的考試和考察情況，由主管部門研究確定擬選聘人選。 （六）公示 將確定的擬選聘人員，向社會進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選聘結果的，正式確定為選聘對象；對反映有嚴重問題并查證屬實的，取消選聘資格。 （七）聘用 公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選聘結果的人員，在選聘單位試用3個月。試用期內由主管部門考核選聘對象的綜合能力、工作表現(xiàn)。試用期滿考核合格后，按照管理權限辦理聘用手續(xù)。 七、重要提示 （一）本次公開選聘工作由駐縣政府辦紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。 （二）本次考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。 （三）對違反考試紀律的報考人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關規(guī)定處理，并將違紀違法情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門；構成犯罪的，依法追究刑事責任。 （四）報考資料不予退還。 本公告由新寧縣發(fā)展和改革局、新寧縣人力資源和社會保障局負責解釋。 附件： 1. 2024年新寧縣發(fā)展和改革局下屬事業(yè)單位縣優(yōu)化營商環(huán)境事務中心、新寧縣軍糧供應站公開選聘工作人員崗位設置計劃表 3.新寧縣優(yōu)化營商環(huán)境事務中心公開選聘工作人員報名登記表 新寧縣發(fā)展和改革局 新寧縣人力資源和社會保障局 2025年1月2日
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