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2018年云南昆明市呈貢區(qū)事業(yè)單位招聘111人公告(2)

來源:昆明市人力資源和社會(huì)保障局時(shí)間:2018-05-10 09:42考德上公培V


  (三)面試
  1.通過現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的人員參加面試。若進(jìn)入面試人員自愿放棄面試資格,則根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)進(jìn)入面試人員須經(jīng)資格復(fù)審合格。如因特殊情況出現(xiàn)低于面試比例或等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試,但應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到70分方可進(jìn)入考察、體檢環(huán)節(jié)。
  2.面試事宜請(qǐng)?jiān)谫Y格復(fù)審后登錄昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、中國呈貢網(wǎng)等網(wǎng)站,查看面試公告。
  3.面試方式、內(nèi)容詳見《昆明市呈貢區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表(綜合類)》(附件1)。
  (四)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)
  1.考生參加考試須攜帶有效身份證、準(zhǔn)考證原件按時(shí)參加考試,證件不齊全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。
  2.考生參加考試前須仔細(xì)閱讀考場(chǎng)紀(jì)律要求,并自覺遵守考場(chǎng)紀(jì)律。
  3.參加考試前應(yīng)合理安排作息時(shí)間,注意飲食,保持良好的心態(tài),以飽滿的精神狀態(tài)迎接考試。
 
  六、 考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考察人選的確定
  (一)筆試卷面總分100分,占考試綜合成績(jī)的50%,考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
  (二)面試總分100分,占考試綜合成績(jī)的50%。
  (三)考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算,考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。特殊情況低于比例進(jìn)行面試的,面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分?荚嚲C合成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。如果出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列的情況,按面試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)入下一階段。
  (四)公示期間,考生可申請(qǐng)查分(須提供書面查分申請(qǐng)及有效身份證件)。
 
  七、考察、體檢
  (一)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 :1的比例確定參加考察和體檢人選。
  (二)考察由呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和主管部門(招聘單位)組織實(shí)施。對(duì)通過考試的應(yīng)聘人員,用人單位應(yīng)組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。按照考試和考察結(jié)果等額確定參加體檢人員,對(duì)考察合格人員進(jìn)行體檢。
  (三)體檢工作由呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和主管部門(招聘單位)組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(執(zhí)行)》及《關(guān)于規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表明抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》相關(guān)規(guī)定,并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定,有關(guān)費(fèi)用由參加體檢人員自理。
  (四)在考察或體檢中不合格的人員,由呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  八、聘用
  (一)根據(jù)考察和體檢合格的擬聘用人員在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù),按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。
  (二)在考察和體檢階段自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格者取消聘用資格,空缺人選從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  九、招聘紀(jì)律
  (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。
  (二)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。
  凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及與聘用單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位。
  聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
  (三)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律,對(duì)違規(guī)情況,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
 
  十、其他事項(xiàng)
  (一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考察、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):
  1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);
  2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
  (二)未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號(hào))、《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  (三)招聘事宜由呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系人及聯(lián)系方式:詳見各招聘單位“崗位計(jì)劃表”中“聯(lián)系人及電話”。 請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅兆稍?上午9:00-12:00、下午13:00-17:00)。
 
  十一、監(jiān)督電話
  呈貢區(qū)紀(jì)委信訪室: 0871--67471122
  呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局: 0871—67479700

附件下載:

《昆明市呈貢區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表(綜合類)》

《2018年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》


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2018年全國各地方省?脊、报名时间及报名入空熼? style=

(責(zé)任編輯:星宇)

課程名稱 主講師資 課時(shí) 試聽 報(bào)名
公務(wù)員封閉班 田亞東等 7天8晚 —— 報(bào)名
公務(wù)員成公密訓(xùn)營(yíng) 牛師團(tuán) 15天15晚 —— 報(bào)名
一級(jí)建造師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
二級(jí)建造師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
會(huì)計(jì)證 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
初級(jí)會(huì)計(jì)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
證券從業(yè)資格 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
臨床助理醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
執(zhí)業(yè)護(hù)士資格 牛師團(tuán) —— 報(bào)名

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