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2018年廣西防城港市事業(yè)單位招聘163人公告(2)

來(lái)源:防城港人才網(wǎng)時(shí)間:2018-04-08 11:04考德上公培V


  (三)面試
  1.面試方式
  面試方式為結(jié)構(gòu)化面試方式。
  2.面試組織實(shí)施
 。1)縣(區(qū))衛(wèi)生系統(tǒng)招聘單位崗位面試工作由縣(區(qū))組織、人社部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
  (2)市直衛(wèi)生系統(tǒng)招聘單位崗位面試工作由市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)擬定面試方案并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
 。3)縣(區(qū))人社局、市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì),必須在7月6日前制定面試工作方案,并送市人力資源和社會(huì)保障局審核后組織實(shí)施。
  3.面試人選確定
 。1)需要進(jìn)行筆試的崗位,在筆試合格成績(jī)的基礎(chǔ)上,每個(gè)崗位按照1:3的比例,從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
  (2)采取直接面試的崗位,符合招聘條件人數(shù)超過(guò)招聘崗位人數(shù)3倍的,按實(shí)有人數(shù)組織面試。
 。3)因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例且已經(jīng)核準(zhǔn)開考的崗位除外,個(gè)別崗位達(dá)不到面試規(guī)定的比例,又確需進(jìn)人的,經(jīng)各縣(區(qū))組織、人社部門,市直各招聘單位主管部門(市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))提出申請(qǐng),報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后才能進(jìn)入面試程序。
  4.面試資格復(fù)審
  由防城港市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一在防城港市人才網(wǎng)上發(fā)布面試資格復(fù)審公告,公布面試入圍人選名單。
  面試資格復(fù)審時(shí)間:原則上在面試前的3天內(nèi)進(jìn)行。
  (1)確定進(jìn)入面試范圍人選后,由各縣(區(qū))組織、人社部門,市直各招聘單位主管部門(市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))通知進(jìn)入面試范圍的人選提供有關(guān)申請(qǐng)材料,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證進(jìn)行面試資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)提供資格復(fù)審所需材料的原件。對(duì)資格復(fù)審不合格的,或未能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提供材料進(jìn)行資格復(fù)審的,不能確定為面試人選。
  (2)進(jìn)入面試范圍人選的資格復(fù)審所需材料:
 、俦救擞行Ь用裆矸葑C、畢業(yè)證或?qū)W位證、報(bào)名登記表、戶口簿以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
 、谠诼氃诰幦藛T還須提供現(xiàn)單位、主管部門及同級(jí)政府人力資源和社會(huì)保障部門同意報(bào)考材料。
  報(bào)考者提供的證件(如:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準(zhǔn)考證、專業(yè)技術(shù)資格等)及其他相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符,影響資格審查結(jié)果的,取消其面試資格,所有責(zé)任由考生承擔(dān)。
  出現(xiàn)未能通過(guò)資格復(fù)審或自愿放棄面試資格情形的,按照筆試合格成績(jī)從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)面試人選,遞補(bǔ)面試人選的資格審查同上。放棄面試資格(含放棄遞補(bǔ)面試資格)的考生應(yīng)提供放棄聲明書面材料。
  面試資格復(fù)審結(jié)束后,由防城港市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一在防城港市人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告,公布面試人選。面試公告發(fā)布后,如有報(bào)考人員放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)面試。進(jìn)入面試的人選由各縣(區(qū))人社局、市直各招聘單位主管部門(市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))書面通知考生參加面試。
  5.面試時(shí)間
  2018年7月14日(星期六)上午8:30開始。
  6.面試地點(diǎn)
  (1)市直招聘單位崗位面試地點(diǎn),由市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)指定;
 。2)縣(區(qū))招聘單位招聘崗位面試地點(diǎn),由縣(區(qū))組織、人社部門指定。
  具體面試地點(diǎn)詳見面試公告。
  7.面試成績(jī)
  (1)結(jié)構(gòu)化面試滿分分值為100分,面試成績(jī)60分以上(含60分)為合格。經(jīng)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的,該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分(含70分)以上的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序,考生成績(jī)都達(dá)不到70分(含70分)以上的,取消該崗位的招聘。
 。2)面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布,并由面試人員當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。
  8.面試實(shí)行嚴(yán)格的驗(yàn)證制度。報(bào)考人員須攜帶本人有效居民身份證原件、筆試準(zhǔn)考證參加面試。
  9.面試不收取考生費(fèi)用。

  六、考核和體檢
  考核、體檢工作,由各縣(區(qū))組織、人社部門,市直各招聘單位主管部門(市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))具體組織實(shí)施?己恕Ⅲw檢公告由市、縣(區(qū))組織、人社部門在防城港市人才網(wǎng)發(fā)布?己恕Ⅲw檢不合格或自愿放棄考核、體檢的,應(yīng)從報(bào)考同一崗位按面試合格成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
 。ㄒ唬┛己恕Ⅲw檢人選確定
  1.采取筆試和面試的崗位人選:根據(jù)考生的綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試合格成績(jī)+面試合格成績(jī)),從高分至低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核、體檢人選?忌C合成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高的確定為人選;綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同時(shí),同時(shí)確定為人選。
  2.采取直接面試的崗位人選:根據(jù)報(bào)考人員的面試合格成績(jī),從高分至低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核、體檢人選。考生面試合格成績(jī)相同時(shí),同時(shí)確定為人選。
  (二)考核
  考核應(yīng)當(dāng)組成考核組,考核組由兩個(gè)人以上組成?己藘(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政等情況,并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查?己私Y(jié)束后形成書面綜合考核材料,對(duì)能否聘用給予考核結(jié)論。
  (三)體檢
  體檢在縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自理。
  考核、體檢工作原則上在2018年8月4日前完成。


  七、公示和聘用審批
  各縣(區(qū))組織、人社部門,市直各招聘單位主管部門(市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì))根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定擬聘用人員。對(duì)考核或體檢不合格的,不得確定為擬聘用人員。
  經(jīng)市、縣(區(qū))組織、人社部門審核后,由市、縣(區(qū))人社部門分別在防城港市人才網(wǎng)公示本轄區(qū)招聘單位的擬聘用人員名單,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘用人員有異議的,考核單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)公示無(wú)異議的,或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按干部管理權(quán)限和有關(guān)程序、規(guī)定報(bào)批聘用。
  聘用審批工作原則上在2018年8月底前完成。

  八、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)肅紀(jì)律
  (一)公開招聘工作要做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開,并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正。
  (二)各部門單位要貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,密切配合,確保公開考試招聘工作有序開展。
  (三)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效的處理。
  (四)公開招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查等崗位,以及與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
  招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
  (五)要嚴(yán)格招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。對(duì)違反下列規(guī)定情形之一的,必須嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
  1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
  2.工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過(guò)程中參與作弊的;
  3.故意泄露考試題目的;
  4.有違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。
  (六)應(yīng)聘人員在考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))進(jìn)行嚴(yán)肅處理;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對(duì)違反規(guī)定招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),須解除聘用合同,予以清退。

  九、其他事項(xiàng)
  (一)本次公開招聘考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  (二)本次公開招聘考試專業(yè)(學(xué)科)類別參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2018年)》設(shè)置。
  (三)本次考試大綱詳見(附件3)。
  咨詢電話:(如有問(wèn)題,請(qǐng)根據(jù)招聘單位的主管部門或區(qū)域撥打相應(yīng)的電話)
  防城港市干部培訓(xùn)考試管理辦公室:0770-3235192
  防城港市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事科:0770-2822432
  防城港市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科:
  0770-2828732
  防城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0770-3270915
  港口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0770-2861177
  上思縣人力資源和社會(huì)保障局:0770-8511303

附件下載:

2018年度防城港市公開招聘事業(yè)單位工作人員增人計(jì)劃崗位表

廣西2018年度事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作說(shuō)明書

事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)(2015年版)

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(責(zé)任編輯:星宇)

課程名稱 主講師資 課時(shí) 試聽 報(bào)名
公務(wù)員封閉班 田亞?wèn)|等 7天8晚 —— 報(bào)名
公務(wù)員成公密訓(xùn)營(yíng) 牛師團(tuán) 15天15晚 —— 報(bào)名
一級(jí)建造師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
二級(jí)建造師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
會(huì)計(jì)證 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
初級(jí)會(huì)計(jì)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
證券從業(yè)資格 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
臨床助理醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
執(zhí)業(yè)護(hù)士資格 牛師團(tuán) —— 報(bào)名

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