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沿河土家族自治縣2018年事業(yè)單位公開招聘(引進(jìn))高層次及急需緊缺人才實(shí)施方案
一、組織領(lǐng)導(dǎo) 本次招聘(引進(jìn))工作在沿河土家族自治縣事業(yè)單位新增人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由沿河土家族自治縣事業(yè)單位新增人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“縣招聘辦”)組織實(shí)施,縣直有關(guān)部門按照各自職能,協(xié)調(diào)配合。衛(wèi)生類高層次招聘(引進(jìn))工作由縣衛(wèi)計局牽頭組織實(shí)施。“縣招聘辦”設(shè)在沿河土家族自治縣人力資源和社會保障局。 二、招聘(引進(jìn))原則 招聘(引進(jìn))工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持按需招聘。 三、招聘(引進(jìn))人數(shù) 本次計劃招聘(引進(jìn))高層次及急需緊缺人才 188名,其中綜合類16名、衛(wèi)生類61名、教育類111名。 本次招聘另引進(jìn)具有高級職稱專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位及以上畢業(yè)生和教育部直屬高校免費(fèi)師范畢業(yè)生不占本次招聘(引進(jìn))人才計劃職位數(shù)。 具體招聘(引進(jìn))職位及要求詳見附件1《沿河土家族自治縣2018年公開招聘(引進(jìn))高層次及急需緊缺人才職位及資格條件一覽表》(以下簡稱《職位表》)!堵毼槐怼分袑I(yè)設(shè)置參考“貴州省人力資源社會保障網(wǎng)”專題專欄(網(wǎng)址:http://gzrst.gov.cn)“事業(yè)單位公開招聘:事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄”公布的專業(yè)。 四、招聘(引進(jìn))對象及報考條件 (一)招聘對象 凡符合本次公開招聘(引進(jìn))條件及招聘職位所需學(xué)歷、專業(yè)和資格等條件的人員,均可報名。 (二)招聘條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的社會公德; 3.年齡要求:18周歲以上(1999年12月11日及以前出生)、35周歲以下(1981年12月12日及以后出生),具有中級職稱或碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的放寬到40周歲(1976年12月12日以后出生),具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或高級職稱及以上人員放寬到45周歲(1972年12月12日以后出生); 4.身體健康,能正常履職; 5.具有報考職位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和相應(yīng)資格條件。 (三)以下人員不得報考 1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的; 2.本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(含試用期); 3.截止2017年12月11日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期未滿的; 4.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的; 5.聘用后的職位即構(gòu)成《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》第二十八條所列需回避情形職位的; 6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的; 7.曾因犯罪受過刑事處罰的; 8.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的; 9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。 |