2014年云南省曲靖宣威市教師招聘134人公告(3)

(二)體檢

體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉發(fā)關于修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》(曲市人〔2010〕26號)文件執(zhí)行。由宣威市教育局組織到指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行體檢(孕產婦在孕產期可以延期體檢)，體檢結果須附胸片及結論。用人單位和考生對體檢結論有疑問時，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，由宣威市教育局組織到縣級及以上綜合性醫(yī)院進行。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。考生自行到醫(yī)院進行體檢的，體檢結果不予認可。

因應聘人員考核、體檢不合格產生的空缺崗位，不再遞補。

九、錄(聘)用手續(xù)的辦理程序及時限要求

1、宣威市教育局根據考生綜合成績排名及考核、體檢結果按1：1的比例確定擬錄(聘)用人員，報曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關審核后在規(guī)定網站上進行公示(公示期不得少于7個工作日，節(jié)假日順延)。

2、公示期滿無異議的擬錄(聘)用人員,由宣威市教育局組織選崗，選崗按層次、學科、組別、綜合成績從高分到低分依次進行，若出現綜合成績相同的情況，以抽簽的方式來確定選崗順序。由宣威市教育局、宣威市人力資源和社會保障局提交書面錄(聘)用意見按管理權限報曲靖市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科審核后辦理錄(聘)用手續(xù)。

3、在辦理錄(聘)用手續(xù)階段，因個人原因放棄錄(聘)用資格的報考人員，必須在辦理錄(聘)用手續(xù)前，向宣威市教育局提交《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請表》，報曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關備案，否則按違反考錄紀律人員處理，五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。

由于應聘人員自愿(自動)放棄錄(聘)用資格或公示期間反映有不宜錄(聘)用情形造成崗位空缺的，不再遞補。

4、招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。非在職人員被錄(聘)用的按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格者解除聘用合同。

十、紀律和監(jiān)督

1、本次公開招聘教師，由宣威市紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督。

2、本次招聘按照《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號)有關規(guī)定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

3、對填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料報名的考生，一經查實，視情節(jié)輕重，在公開招聘的任何階段均可由招聘主管機關取消報名、考試和錄(聘)用資格，五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。涉及偽、變造證件、證明材料、印章的人員，交由公安機關依法處理。

4、對自愿放棄資格復審、面試或錄(聘)用資格而未按規(guī)定提交自愿放棄申請的考生(存在不可預見因素除外)，五年內禁止參加曲靖市行政區(qū)域內的招聘考試。

5、對考試作弊或找人替考的考生，將按禁考的有關規(guī)定嚴肅處理。

曲靖市、宣威市紀檢監(jiān)察部門和事業(yè)單位公開招聘工作主管機關對本次招聘工作進行監(jiān)督，受理群眾的舉報。

十一、本方案由宣威市教育局負責解釋

咨詢電話：宣威市教育局人事股　 0874—7123559

監(jiān)督電話：宣威紀委派出第五紀工委　0874—7162194

宣威市教育局紀委辦公室 0874—7123686

宣威市人力資源和社會保障0874—6189646

附：宣威市二〇一四年公開招聘教師計劃表.xls

宣威市人力資源和社會保障局 宣威市教育局

2014年6月6日