根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江財經(jīng)學院決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關事項公告如下: 一、招聘單位簡介 浙江財經(jīng)學院是浙江省屬重點本科高校,公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政適當補助。現(xiàn)有全日制普通在校生13500余人,教職工1300余人。學校位于杭州下沙高教園區(qū)。 二、招聘崗位及條件 本次公開招聘6個崗位共13人,均為專業(yè)技術崗位 。 (一)招聘條件 1.符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江財經(jīng)學院招聘崗位表》,附件1)。 2. 具備2013年8月31日前正式到崗工作的條件。 (二)招聘條件有關說明 1.專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。 2.優(yōu)先條件。招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的,可視報名情況謝絕其他人員應聘,或在面試評價標準中反映相關偏好。 三、招聘程序與辦法 (一)報名和資格初審 1.報名。應聘人員應于公告之日至2013年6月10日期間,登陸浙江財經(jīng)學院招聘系統(tǒng)(http://115.239.252.17:888/,http://123.157.149.17:888)并注冊個人真實信息后,選擇相應崗位報名。每人限報一個崗位,否則取消報名資格。 2.資格初審。報名期間在網(wǎng)上同步進行,并于2013年6月12日前完成。應聘人員可上網(wǎng)查詢結果及未通過初審理由。 各崗位通過資格初審的報名人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的3倍;不到規(guī)定比例的,核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計劃。 3.應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關安排。通過資格初審者,參加筆試時出示身份證和準考證,即可取得應聘資格。 (二)考試 考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并按筆試成績40%,面試成績60%計入總成績。 1.筆試。 筆試初定于6月22日在我校進行。具體時間和地點將在我校網(wǎng)站公布。 筆試內(nèi)容:《綜合基礎知識與綜合應用能力》(為綜合基礎知識和申論的綜合)。 筆試后,根據(jù)分數(shù)從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單,其中政治輔導員①、政治輔導員②按1:3的比例確定崗位入圍面試人員名單。 2.面試。 資格復審和面試有關安排另行在我校網(wǎng)站通知。 應聘人員應攜帶報名表(貼照片,附件2)及身份證、學歷和學位證書(或就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》)等材料原件及復印件1份,按指定時間、地點參加資格復審。 面試方式:采用答辯和無領導小組討論相結合的形式。測評要素包括儀態(tài)儀表、表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力等。 面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。 (三)體檢、考核 考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,從高分到低分按招聘人數(shù)1:1比例確定各崗位體檢、考核對象。 體檢參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。 考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。 (四)公示、聘用 經(jīng)體檢、考核均合格的人員,我校確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。 聘用人員列入事業(yè)編制管理,與我校簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。 (五)其他 應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,由我校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。 四、紀律與監(jiān)督 (一)本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應聘者查詢和社會監(jiān)督: 1.浙江財經(jīng)學院網(wǎng)站(http://www.zufe.edu.cn/,“人才招聘”欄目); 2.浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”)。 招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。 (二)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理: 1、浙江財經(jīng)學院(人事處):0571-87557035; 2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。 (三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。 五、咨詢 有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。 咨詢電話:0571-87557475(學生處金老師)0571-87557079(計財處施老師) 0571-87557035(人事處蔣老師) 附件: 浙江財經(jīng)學院 2013年5月27日
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