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根據(jù)公務員法和公務員錄用有關規(guī)定，中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省公務員局（以下簡稱省公務員主管部門）決定，組織實施全省2016年考試錄用主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務公務員（含參照管理單位工作人員，下同）工作。全省共計劃考錄公務員7713名,其中省直機關972名，市以下機關6741名（含從優(yōu)秀村、社區(qū)干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關公務員計劃），涉密等特殊職位的信息，不在媒體上發(fā)布�，F(xiàn)將有關事項公告如下： 一、考錄程序 考試錄用工作按照制定錄用計劃、發(fā)布招考公告、報名與資格審查、筆試、資格復審、體能測評（人民警察職位）、面試、體檢與考察、公示、審批錄用等步驟進行，由省公務員主管部門統(tǒng)一組織，有關工作由各市、省直管縣公務員主管部門和省直招錄機關具體組織實施。 二、報考條件 （一）具有中華人民共和國國籍； （二）擁護中華人民共和國憲法； （三）具有良好的品行； （四）具有符合職位要求的文化程度與工作能力； （五）具有正常履行職責的身體條件； （六）18周歲以上、35周歲以下（1980年3月31日至1998年3月31日期間出生），應屆碩士、博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲（1975年3月31日以后出生）； 報考人民警察（含法院、檢察院等系統(tǒng)的司法警察，下同）職位的年齡要求按人社部發(fā)〔2011〕115號文件精神執(zhí)行。其中，25周歲以下指1990年3月31日以后出生，30周歲以下指1985年3月31日以后出生。 （七）具備省公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。 報考定向招錄“服務基層項目”人員職位的，須是經(jīng)我省統(tǒng)一組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”、“三支一扶計劃”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”人員，以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的安徽籍“服務基層項目”人員。 職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報考人員須具備在縣級以下機關、企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等基層工作的經(jīng)歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷起始時間按人社廳發(fā)〔2010〕59號文計算，截止時間為2016年7月。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。 有下列情形的人員，不得報考： （1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員； （2）在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員； （3）公務員和參照公務員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的人員； （4）公務員和參照管理單位工作人員已離職（含辭職、取消錄用等），截至報名時，在機關工作和離職年限累計未滿5年的人員； （5）截至報名時，錄用未滿2年的公務員和參照公務員法管理單位工作人員，以及未滿協(xié)議服務期的政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點生、艱苦邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)面向本市戶籍人員招錄的公務員； （6）現(xiàn)役軍人； （7）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生； （8）法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員。 報考人員不得報考錄用后即構成公務員法規(guī)定的回避關系的招錄職位。 |
40004-20005
